Газета
«Уральский рабочий» очередной раз подтвердила свой статус газеты
бюрократии и новоиспеченных хозяев «жизни», так как у них на содержании и
находится, опубликовав очередной опус о событиях на Уральском
алюминиевом заводе, в защиту хозяев завода.
Автор статьи: «Социальный гастрит гарантирован обществу, если оно обедает врозь»,
продолжает исповедовать поповскую идеологию, как это делает редакция
газеты постоянно. Продолжает подпитывать у рабочих иллюзию, что мы все
товарищи, все работаем на один общий котел, что администрация завода
только и думает о повышении производительности труда, а хозяева заводов
во всем себе отказывают, дабы всем было хорошо. Не желая видеть, что в
данных условиях прекрасно себя чувствуют только хозяева заводов и их
прислуга. Что парткомов уже давно нет, а их члены стали преуспевающими
капиталистами, выжимающими из рабочих все, что можно, редакция газеты
как бы и не видит.
Основываясь на такой постановке вопроса, автор опуса резюмирует: «Когда
в товарищах согласья нет, на лад их дело не пойдет, и выйдут из него
два проклятых вопроса российского бытия: «что делать?» и «кто виноват?».
Ничего
другого из угрюмого бодания товарищей не выйдет, если консенсусов и
компромиссов они не признают, на проклятые вопросы отвечают не в порядке
дискуссии, а в ходе баталий».
Автор,
как видим, ярый сторонник согласия, но не согласия вообще, а согласия
на базе интересов хозяев завода, так как не желает видеть и признавать
то, что администрация по воле собственника ведет себя далеко не как
товарищ, а как жесткий и неумолимый эксплуататор, тиран, готовый пойти
на все, ради сохранения своих прибылей.
Ну,
а соответственно, исходя из логики автора, раз «баламуты» и
«фантазеры» из рабочих не понимают, что администрация завода «ночами не
спит», все думает, как их облагодетельствовать, то и расправа над ними
вполне закономерна и законна, заключает соглашатель из «Уральского
рабочего». И нечего поднимать рабочим вопрос: «Что делать?» и «Кто
виноват?», считает автор, так как «что делать» рабочим знает и
определит хозяин завода.
Скорее
всего, рабочие бы и не ставили этих «проклятых вопросов российского
бытия» для себя, да жизнь их, в отличие от лакействующих публицистов,
вынуждает. Зарплаты мизерные, а стоимость жизни постоянно растет.
Увеличивается размер оплаты коммунальных услуг, растут цены на
продовольствие и промышленные товары, здоровье уже не то, а дети хотя
кушать. Тут невольно задумаешься - «Что делать?».
Только
автор статьи не желает этого видеть. Ему, видимо, не с руки. Ему
удобнее и выгоднее искать подстрекателей на стороне, тех, кто, по мнению
этого борзописца, «дурит воспрянувших работяг», а не среди собственников завода и прислуги.
Заклеймив подстрекателей, вводящих в заблуждение рабочих, и «гапонствующих новых друзей-политиканов»,
автор тут же сам принимается вводить в заблуждение читателей, пустыми
рассуждениями о горбушке и салями, пытаясь обосновать, что
возможностей, для повышения зарплаты, рабочим и нет.
«Перепроизводство
глинозема само по себе — не бедствие, если есть кому продать излишки
(полупродукт пользуется спросом на других предприятиях с мощным
электролизом), но кто купит? «Гидрохимичащие», судя по всему, не только
официально, но и неучтенно китайцы продают передельный товар по 305
долларов за тонну, а на УАЗе только его производство обходится в 430.
«Откомандировка»
суаловского филиала в «Русал» во многом объясняется поиском сферы
разумного использования уазовских мощностей в алюминиевой отрасли и
попыткой дать предприятию шанс на выживание. Но лучше не становится.
Дорог наш средне-уральский крылатый металл, а неконкурентоспособного
глинозема в стране вырабатывается все равно сверх меры: суммарный
излишек — 1,5 миллиона тонн в год».
Здесь рабочие могут оценить, как подробно и основательно пересказывает автор, типичные возражения хозяев заводов, на требования рабочих. И,
далее автор статьи делает вывод, что сокращение рабочих необходимо и
неизбежно, ради самих же рабочих, которые, по мнению автора «простодушно настырны, и не вникают, да и не считают нужным вникать в стратегию и тактику руководящего звена».
Но ради
сохранения производства, рабочие, поясняет автор, исходя видимо из
своего жизненного опыта, должны подчиниться интересам собственников.
Ведь, ради производства!!! Ради священной «коровы», ради всеобщего
блага, - уговаривает рабочих, поповствующий журналист. И сам, похоже, в
это верит.
Но
вот только рабочим вся эта галиматья уже ни к чему. Рабочие прекрасно
видят, для кого данная «корова» подставляет вымя, а кого бьет копытом.
Тем более что прошли те времена, когда рабочих действительно можно было
нагибать от имени всеобщего интереса, государственного производства,
когда частные интересы трудно было разглядеть за государственной
собственностью. А сегодня, после того, как всю страну убедили в
неэффективности государственной собственности, поделили эту
государственную собственность между членами партийно-хозяйственной
номенклатуры, рабочих вновь пытаются агитировать за «советскую власть»,
под флагом всеобщности и взаимозависимости, но уже без самой советской
власти. Чудны дела твои, господи!
«Нет,
господа», - скажет вам любой думающий рабочий. «Так не пойдет. Дураков
ищите в другом месте. Убеждайте во всеобщности интересов собственников
заводов, набивающих свои кошельки, покупающих виллы и поместья,
скупающих недвижимость за границей, а не нас голодных и нищих.
Вы
же убеждали нас, что государственная форма собственности неэффективна,
что советы трудовых коллективов мешают руководителям повышать
производительность труда, и что, поделив собственность, и устранив
рабочих от участия в делах производства, вы добьетесь мировых
показателей производительности труда. А теперь, оказывается, ничего
этого нет. Производство в загоне, как пишет и сам автор данного опуса. «Ведь,
по большому счету, многолетний флагман советского цветмета, выжатый,
как лимон, сперва планово-распределительной, а затем хищнической
рыночной системой производства, исчерпал свой ресурс и должен быть либо
закрыт, либо перестроен заново, что ни за день, ни за год не делается.
И
не о повышении sup-платы сегодня болит голова у управленцев, а о
сокращении расходов. На сырье, реагенты, электроэнергию, расходные
материалы, оснащение — но это отдельный разговор, здесь надо жестко
разобраться с лукавым «человеческим фактором» в структурах управления и
обеспечения»
И после этого вы вновь пытаетесь надуть рабочих, вновь кричите, что во всем виноваты рабочие, которые не «вникают в стратегию и тактику руководящего звена», что
вы сохраняете производство только ради рабочих, из
благотворительности. Нет, господа, не выйдет. Теперь, похоже, разговор
будет другой. И рабочие уже начинают понимать, что действительно
необходимо вникнуть в стратегию развития завода, что сохранить
производство и развиваться в условиях социального согласия, возможно,
будет только тогда, когда рабочие сами возьмут производство под свой
контроль, не уповая на доброго собственника. Не нужна им ваша мнимая
благотворительность и забота. Отдайте рабочим завод. И весь сказ. И не
забудьте про газету «Уральский рабочий», которая должна принадлежать
рабочим, а не чиновникам и хозяевам уральских заводов.
Автору
же, якобы пытающемуся объективно оценить ситуацию на Уральском
алюминиевом заводе, стоило бы разобраться у себя в редакции с
принадлежностью газеты, да в тексте использовать не басню Ивана Крылова
«Лебедь, щука и рак», призывающую к согласию, а басню «Волк и ягненок»,
которая правильнее характеризует ситуацию на УАЗе.
«Ах, я чем виноват?» - Молчи! Устал я слушать,
Досуг мне разбирать вины твои, щенок!
Ты виноват уж тем, что хочется мне кушать».
Виталий Глухов
02.02. 2007 г.
Комментариев нет:
Отправить комментарий